zur Zentrale und Logistik
Fragen & Antworten
1. An wen schicke ich meine Bewerbung?
1. An wen schicke ich meine Bewerbung?
Bitte lade deine Bewerbung direkt online über unser Bewerbungsmanagementsystem hoch. Wir freuen uns auf deine Kontaktaufnahme über den „Bewerben“-Button und bitten um dein Verständnis, dass wir ausschließlich Online-Bewerbungen (nicht via E-Mail) akzeptieren.
Unter jeder Stellenanzeige findest du die/den entsprechende/n Ansprechpartner/in. Gerne kannst du den Namen in dein Bewerbungsschreiben integrieren oder die Anrede allgemein halten, dies ist auch völlig ok.
2. Schreibe ich in meiner Bewerbung DU oder SIE?
2. Schreibe ich in meiner Bewerbung DU oder SIE?
Bei Fressnapf duzen wir uns über alle Hierarchie-Ebenen hinweg. Dies kannst du bereits an den Texten auf unserer Website und in unseren Stellenanzeigen sehen. Ganz nach dem Motto „Bei uns kannst du DU sein.“ Daher kannst du uns gerne bereits in deiner Bewerbung mit „Du“ ansprechen. Wir tun das auch und freuen uns darauf DICH kennenzulernen.
3. Wie läuft der Bewerbungsprozess ab?
3. Wie läuft der Bewerbungsprozess ab?
Wenn deine Bewerbung von der Qualifikation her passt und einen guten Eindruck bei uns macht, führen wir gerne ein Interview per Telefon, per Video oder persönlich mit dir. Wenn das Feedback beider Seiten im Anschluss positiv ausfällt, gibt es ein zweites, finales Gespräch vor Ort bei dem du z. B. auch dein neues Team und deinen Arbeitsplatz kennenlernen kannst. Während des gesamten Prozesses weisen wir dich regelmäßig auf die nächsten Schritte hin, sodass du bestens informiert bist.
4. Wie sehen typische Bewerbungsgespräche aus?
4. Wie sehen typische Bewerbungsgespräche aus?
Grundsätzlich haben wir keinen strikten Fragenkatalog, den wir abarbeiten, wenn wir mit dir im Gespräch sind. Deine Persönlichkeit und deine Qualifikationen sind uns gleich wichtig. Beide Seiten sollen das Gefühl haben, dass du gut zu Fressnapf passt und dich mit unseren Werten und Zielen identifizieren kannst. Selbstverständlich nehmen wir uns auch Zeit deine Fragen zu beantworten, denn dies ist eine tolle Chance für dich, Interesse zu zeigen und uns besser kennenzulernen.
5. Was ziehe ich zum Bewerbungsgespräch an?
5. Was ziehe ich zum Bewerbungsgespräch an?
Wir haben keinen expliziten Dresscode und die Hauptsache ist, dass du dich in deinem Outfit wohl fühlst, wenn du zum Bewerbungsgespräch erscheinst. Kurz: Gepflegtes, ordentliches Erscheinungsbild ja, aber overdressed und piekfein muss nicht sein. Sei einfach ganz du.
6. Gibt es eine Bewerbungsfrist? Wie sehe ich, ob die Stelle noch aktuell ist?
6. Gibt es eine Bewerbungsfrist? Wie sehe ich, ob die Stelle noch aktuell ist?
Wenn es eine Frist gibt, dann ist diese immer in der jeweiligen Stellenanzeige bzw. Stellenausschreibung auf der Website angegeben. Sobald wir eine Stelle besetzt haben, nehmen wir diese offline.
7. Wie werden meine persönlichen Daten gesichert?
7. Wie werden meine persönlichen Daten gesichert?
Deine Daten werden bei uns sehr vertraulich behandelt und entsprechend dem geltenden Recht geschützt. Weitere Informationen findest du in unserer Datenschutzerklärung. Diese erhältst du umgehend nach deiner eingegangenen Bewerbung. Wir nutzen deine Daten nach deiner Einwilligung, um deine Bewerbung zu beurteilen, durch den Einstellungsprozess zu führen, Entscheidungen über deine Eignung für die jeweilige Stelle zu treffen und uns während des Prozesses mit dir in Verbindung zu setzen. Zugang zu deinen Daten erhalten ausschließlich Personen, die an diesem Verfahren beteiligt sind.
8. Wie lange dauert es, bis ich eine Antwort erhalte?
8. Wie lange dauert es, bis ich eine Antwort erhalte?
Einer der Vorteile von Online-Bewerbungen: Du erhältst deine Eingangsbestätigung sofort. Das Sichten und Bewerten der eingegangenen Bewerbungen versuchen wir so kurz wie möglich zu halten, der Vorgang hängt allerdings auch von der Anzahl der Bewerbungen ab. Eine persönliche Nachricht, ggf. mit der Einladung zum Gespräch, bekommst du also schnellstmöglich von uns. Natürlich kannst du dich jederzeit an uns wenden, um nachzufragen, wie der aktuelle Bearbeitungsstand ist.
9. Legt ihr Wert auf ein Anschreiben?
9. Legt ihr Wert auf ein Anschreiben?
Nein, es reicht völlig aus, wenn du uns einen aussagekräftigen Lebenslauf schickst. Führe lieber dort zu jeder Station ein paar Stichpunkte auf, anstatt dich beim Verfassens eines Anschreibens abzumühen. Wir möchten deine Bewerbung bei uns so einfach und unkompliziert wie möglich für dich machen.
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